6月25日晚，甯紡集團在集團辦公樓四樓培訓中(zhōng)心舉辦了“總經理安全大(dà)講堂”暨《員(yuán)工(gōng)安全常識手冊發放(fàng)儀式》，董事長蘇瑞廣、總經理徐建林，馬輝峰、劉彥輝、王翠彬等集團領導出席。

  蘇瑞廣爲12個單位的負責人發放(fàng)了新版《員(yuán)工(gōng)安全常識手冊》，并對進一(yī)步做好安全工(gōng)作提出了要求。他強調，各單位特别是一(yī)把手，要進一(yī)步增強責任感，堅決克服麻痹思想，時刻把安全工(gōng)作放(fàng)在第一(yī)位，做到甯可停工(gōng)停産，也要保證生(shēng)産安全；要堅持“七查三找、十要十不要”等行之有效的管理方法，築牢安全防線；要沉下(xià)心來，紮下(xià)根去(qù)，善于發現深層次的、容易忽略的問題和隐患，抓住不放(fàng)，務求整改，實現安全管理水平再提升。

  徐建林以《安全工(gōng)作要抓好“五大(dà)關鍵”》爲題，上了一(yī)堂安全課。他說，今年以來，全國安全生(shēng)産形勢依然嚴峻。雖然企業内部安全生(shēng)産相對平穩，但不可掉以輕心，要圍繞“遵守安全生(shēng)産法，當好第一(yī)責任人”這個主題，着重抓好“五大(dà)關鍵”：

  一(yī)要抓好高層一(yī)把手和基層操作工(gōng)“上下(xià)兩層”。一(yī)把手必須承擔起對本單位安全工(gōng)作的領導責任、教育責任、管理責任、檢查考核責任以及帶頭示範責任，抓好安全生(shēng)産責任體(tǐ)系要求的“五落實五到位”；要通過抓好安全意識培養、操作規程落實、崗位風險辨識等方法和搞好隐患随手拍、親情管理、員(yuán)工(gōng)互保，開(kāi)展全員(yuán)安全活動等方式，抓實員(yuán)工(gōng)安全責任。

  二要抓好新員(yuán)工(gōng)和老員(yuán)工(gōng)“新老兩類”。要根據新工(gōng)特點，通過建立新員(yuán)工(gōng)安全管理制度體(tǐ)系、強化理論和實操培訓、一(yī)對一(yī)考核，以及老帶新、師帶徒等方法，提高他們的安全技能與素養，激勵他們樹(shù)立自主安全管理意識；要堅持一(yī)視同仁，無差别對待，教育老員(yuán)工(gōng)克服僥幸心理、惰性心理、麻痹心理和逆反心理，堅決杜絕習慣性違章，始終繃緊安全之弦，确保不出問題和事故。

  三要抓好事故預防和隐患整治“頭尾兩端”。要堅持“以人爲本、生(shēng)命至上、預防爲主、綜合治理”的總方針，牢固樹(shù)立“視隐患爲事故”的理念，克服重“滅火(huǒ)”輕防範等錯誤傾向；要按照“七查三找”“四不放(fàng)過”等要求，通過考核隐患整改率、複發率，避免“治标不治本”、二次隐患等問題的發生(shēng)，做到早發現、早報告、早處理、早整改。

  四要抓好懲罰和激勵“黑紅兩手”。管理人員(yuán)要執紀嚴明，甘當“黑臉包公”，嚴以管理、嚴以處罰，不留情面，做到“甯可聽(tīng)罵聲，不能聽(tīng)哭聲”；要堅持公心，公正嚴明，對在安全方面做出貢獻的職工(gōng)進行适當獎勵，激發他們的工(gōng)作熱情和積極性。

  五要抓好正面典型選樹(shù)和反面事故案例分(fēn)析“正反兩面”。要堅持典型引路，并嚴格評選标準，樹(shù)立職工(gōng)身邊的典型，用身邊人教育身邊人、身邊事教育身邊人；要善于從别人的、本部門甚至是自身案例中(zhōng)吸取教訓。特别是通過現場觀看和講解、組織案例讨論等方法，增強員(yuán)工(gōng)防範意識，強化事故案例分(fēn)析效果。

  徐建林最後說，安全工(gōng)作隻有起點，沒有終點。我(wǒ)們要堅決按照《安全生(shēng)産法》等法律法規要求，抓住關鍵環節、要害部位，有的放(fàng)矢，守牢底線，久久爲功，毫不松懈地把這項工(gōng)作抓緊抓實抓細抓好，爲推動企業安全發展、高質量發展做出應有貢獻！

  安監部部長鄭建偉主持活動。各單位一(yī)把手、主管生(shēng)産副職、車(chē)間主任、安全主管、安全員(yuán)參加培訓。

  今年6月是第21個安全生(shēng)産月，今年“安全生(shēng)産月”的主題是“遵守安全生(shēng)産法 當好第一(yī)責任人”。圍繞這個主題，集團确定開(kāi)展系列安全專題活動，分(fēn)别是：集團總經理向全體(tǐ)員(yuán)工(gōng)寫一(yī)封安全信；在廠區各顯著位置懸挂安全标語條幅；開(kāi)展一(yī)次隐患大(dà)排查活動；組織員(yuán)工(gōng)觀看一(yī)次安全主題宣教片；開(kāi)展一(yī)次安全創新提案征詢活動；組織一(yī)次安全宣傳黑闆報評比活動；開(kāi)展一(yī)次安全咨詢日活動；開(kāi)展一(yī)次安全挂圖巡回展活動；組織一(yī)次各分(fēn)公司一(yī)把手安全培訓；組織一(yī)次《員(yuán)工(gōng)安全常識手冊》發放(fàng)儀式；組織一(yī)次“安全十大(dà)人物(wù)”評選表彰活動。